住房公积金个人怎么提取?简单方便还快捷详细指南
住房公积金个人怎么提取?简单方便还快捷详细指南
住房公积金个人怎么提取流程如下:指定银行开通账户—向单位提交住房公积金申请—等待住房公积金审批—审批合格按时到账。有些城市可利用支付宝提取住房公积金,首先找到公积金提取入口,按照要求提交材料,审批过后,同样会把公积金划拨到支付宝账号,比线下流程更为方便快捷。
住房公积金个人怎么提取?简单方便还快捷详细指南
本文知识点:
1、住房公积金个人怎么提取
2、提取住房公积金账户余额的条件
3、部分城市可利用支付宝提取住房公积金
4、住房公积金如何缴纳?
5、公积金有哪些功能?
一、住房公积金个人怎么提取
1、申请人应预先开立个人结算账户
到当地公积金指定银行,开个人账户。
2、向所在单位申请
向所在单位经办人提供个人结算账户信息,单位经办人填写《住房公积金提取申请》(见附表1)并经提取申请人本人签字确认后,与提取所需材料一同交公积金管理部门。
3、公积金管理部门相关人员对其提取材料、个人账户信息等内容进行审核。
4、管理人员录入住房公积金提取清册,并确认个人储蓄账户。
5、住房公积金管理中心会计处,接收管理部上报的住房公积金提取数据,按银行分类汇总核对无误后,办理资金划拨。
各地的审核时间略有不同,管理中心审核批准的提取款项一般在3个工作日内划入个人结算账户。
二、提取住房公积金账户余额的条件
一般来说,遇到以下这些情况,是可以提取住房公积金账户余额的。
1、购买、建造、翻建、大修自有住房的持有效提取凭证;
有的城市规定,租房也是可以提取公积金的,但是每月提取的额度不得超过缴存上限,也不得超过月房租费。
2、离休、退休的持有效提取凭证;
3、完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的持有效提取凭证;
4、到国外、港、澳、台地区定居的持有效提取凭证;
5、偿还住房贷款本息的持有效提取凭证;
6、被纳入本市城镇居民最低生活保障范围并支付房租的持有效提取凭证;
7、非本市户口职工离开本市并与所在单位终止劳动关系的。
三、利用支付宝提取住房公积金的办法
有些城市为了方便城市居民使用公积金,开通了支付宝渠道,可以利用支付宝快捷提取住房公积金。这里以浙江省为例,支付宝公积金提取步骤如下:
1、首先打开支付宝,在搜索栏中输入浙江省公积金,支付宝会直接显示浙江省公积金生活号,点击它。
2、点击后,需要关注它,然后进入到公众号首页中,点击办事大厅。
3、弹出公积金服务,点击使用服务。
4、接下来需要进行芝麻验证,人脸识别操作。
5、下面进入到提取界面,包括无房提取、离退休提取、购房提取,也就是说,只要不是处于归还公积金贷款的用户都能够提取公积金。
6、包括填写个人信息,上传相关证明材料等等,填写完毕,审核通过,就会到账。
四、住房公积金如何缴纳?
一般来说,如果是在职职工,每个月我们个人和公司,会各交一部分进入我们的公积金账户。
目前,大部分公司都会按照“缴费基数”的5%-12%比例来缴纳。当然,缴纳的比例当然越高越好啦,但还是要看你所属的公司够不够大方了。
比如在上海某公司的某位员工,公积金的缴费基数是7000元,自己和公司各按10%比例缴纳,那么这位员工每月共缴纳公积金金额共计700010%2=1400元,这笔钱会存到他的公积金账户里。
具体缴纳多少数额,也是由缴费基数决定的。缴费基数越大,缴费比例就越高,存下的公积金就会越多。
五、公积金有哪些功能?
住房公积金具备购房、装修、租房,看病等基础功能,最重要的一项功能当然是贷款了。在买房时申请到的公积金贷款,利息会远低于商业贷款。这也是我们这辈子能借到的最便宜的贷款了。公积金贷款的利率约是商业贷的6折,贷同样的钱,几十年下来,都可以省出一辆车的钱了。
虽然公积金贷款很便宜,但不是想借多少就能借多少的。地区不同,公积金贷款最高额度限制也不尽相同,而且第二次使用公积金贷款的首付和利率会高一些。
注:以上内容来源于网络综合整理具体政策以各地信息为准。
极有家装修可靠吗
极有家装修可靠吗
极有家的商家全是经历过严苛的调查的,入驻平台的门栏也比较高,因此还是比较可靠的。
极有家入驻平台的标准:
1、知名品牌店家:假如店面出售的商品品牌在淘宝极有家知名品牌库文件,有商标注册号书或是知名品牌授权书等能够报考知名品牌人物角色。
2、质量工厂:店面要有自身的工厂,且店面跟工厂关联务必是公司法人或者公司股东,具有一般纳税人资质证书,有一定的生产规模和整体实力即可报考该人物角色。
3、高品质网店:假如淘宝店面有接到极有家系统软件传出的高品质网店邀约,能够挑选高品质网店人物角色报考。
从极有家商家入驻要求来看,极有家装修还是比较靠谱的。更重要的是,极有家是淘宝上面的一个比较出名的频道,淘宝的管理还是信得过的,如果大家觉得质量有问题,可以申请退货的。
极有家装修下单注意事项:
1、免费设计为了吸引客户,不要相信提高成交率,很多装修公司都会打出免费设计的旗号。很多人心动,想想天下怎么有免费的午餐,设计是免费的,设计师怎么赚钱。
因此,设计免费时,其他项目和辅助材料的价格会相应提高。如果涉及一些额外增加的项目,价格也会上涨,最后羊毛出现在羊身上。
2、仔细看装修报价,仔细看装修公司提供的项目报价,是否有漏项,是否注明所有材料的品牌和规格,比较其他品牌的材料,了解市场的平均价格,就知道报价变动了多少。
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血月亮有什么预兆
血月亮有什么预兆
1、血月在古代是一个不祥之兆,通常会出现灾祸,比如:荒,战,冤,邪等。“血月见,妖孽现”,“血月,大凶之兆”等等,这些传说在民间口口相传。
2、中国历史曾有记载,血月现,国之将衰,气尽,如坠狱。
3、民间也有〝血月见,妖孽现〞说法,〝血月〞被认为是至阴至寒之相,兆示人间正气弱、邪气旺、怨气盛,戾气强。
4、每次血月出现,风云剧变,山河悲鸣,人间火光四起,天下动荡不安。
5、还有一种说法称,血月预示人间有大冤事,或者会出现很大天灾人祸,会死很多人。
6、古代民间还传,出现血月是月亮女神发怒,需要诚心祈祷,弃恶从善。
感恩节的来历和意义
感恩节的来历和意义
感恩节是西方一年中仅次于圣诞节的节日,代表着感恩、团圆。美国感恩节的时间在每年的11月的第四个星期四,而加拿大的感恩节则在每年的10月第二个星期一。今天小编整理了一些关于感恩节的相关内容,跟大家一起分享。
一、感恩节的来历
感恩节起源于美国,是为了感谢印第安人帮助美国人渡过难关而举行的一种庆祝活动。当时美国人民身处险境,是印第安人帮助他们渡过难关。印第安人送来生活必需品,并且教导他们狩猎、捕鱼和种植玉米、南瓜等生存方法。
在印第安人的帮助下,美国人民逐渐习惯了在当地的生存方式。在欢庆丰收的日子,美国人民邀请印第安人一同感谢上天的赐予,感恩节也由此而来。
二、感恩节的意义
最初美国人民庆祝感恩节的意义有两个:一是虔诚的感谢上苍一年来风调雨顺,使庄稼能够获得丰收;二是衷心的感谢勤劳善良的土著人对自己的帮助才保全了性命。
而如今感恩节的意义在于让我们学会感恩,学会珍惜,学会爱,学会宽容和理解,这是生命真正赋予我们的财富。时常问候父母、朋友,帮助需要帮助的人,这些都是感恩的表现。
三、感恩节的传统习俗
1.吃烤火鸡
烤火鸡作为感恩节的传统主菜,最开始是印第安人教美国人做烤火鸡充饥,而后这个传统一直保留沿用至今。烤火鸡通常是把火鸡肚子里塞上各种调料和拌好的食品,然后整只烤出,鸡皮烤成深棕色,由男主人用刀切成薄片分给大家。
2.吃南瓜饼
在当地的土著人印第安人的帮助下,美国人是学会了种玉米和南瓜,把南瓜做成南瓜饼也是印第安人教会美国人的。多亏了这些食物才让美国人度过了寒冷的冬天,活了下来。后来有了感恩节,南瓜饼作为甜品也成了感恩节餐桌上的“主角”。
3.做游戏
说到感恩节传统游戏就不得不提:蔓越桔竞赛游戏。从第一次感恩节开始蔓越桔竞赛游戏就一直流传至今,是专门开展在感恩节之后的娱乐活动。玩法是在三分钟之内,用针线把蔓越桔一个个串起来,谁串得最多谁获胜。
以上关于感恩节的内容就结束了,但我们更新干货内容的脚步并没有停止。有论文写作、查重、润色需求的小伙伴都可以关注我,定时分享论文干货。
聚酯纤维是一种什么材料
聚酯纤维是一种什么材料
聚酯纤维是一种什么材料聚酯纤维(polyester fibre)由有机二元酸和二元醇缩聚而成的聚酯经纺丝所得的合成纤维。聚酯链研究报告指出:工业化大量生产的聚酯纤维是用聚对苯二甲酸乙二醇酯制成的,中国的商品名为涤纶。是当前合成纤维的第一大品种。
涤纶的比重为1.38;熔点255~260℃,在205℃时开始粘结,安全熨烫温度为135℃;吸湿度很低,仅为0.4%;长丝的断裂强度为4.5~5.5克/旦,短纤维为3.5~5.5克/旦;长丝的断裂伸长率为15~25%,短纤维为25~40%;高强型纤维强度可达7~8克/旦,伸长为7.5~12.5%。
聚酯纤维材料的应用:
涤纶具有许多优良的纺织性能和服用性能,用途广泛,可以纯纺织造,也可与棉、毛、丝、麻等天然纤维和其他化学纤维混纺交织,制成花色繁多、坚牢挺刮、易洗易干、免烫和洗可穿性能良好的仿毛、仿棉、仿丝、仿麻织物。
涤纶织物适用于男女衬衫、外衣、儿童衣着、室内装饰织物和地毯等。由于涤纶具有良好的弹性和蓬松性,也可用作絮棉。
世界杯小组赛出线规则
世界杯小组赛出线规则
小组赛出线规则如下(详情请见参考资料中的FIFA官网文件Regulations of the 2014 FIFA World Cup第52页,翻译如下):
a、积分高者排名靠前
b、小组中总净胜球高者排名靠前
c、小组中总进球数高者排名靠前
如果按照以上规则仍有两支或两支以上的球队并列,则按以下顺序依次比较以确定排名先后:
d、比较并列的几队之间的胜负关系。如果仍然相等,则:
e、比较并列的几队之间的净胜球数。如果仍然相等,则:
f 、比较并列的几队之间的总进球数。如果仍然相等,则:
如果按照以上规则仍有两支或两支以上的球队并列,则按以下顺序依次比较以确定排名先后:
g、公平比赛积分,即红黄牌更少的球队排名靠前:
1、黄牌1分
2、间接红牌(两张黄牌产生的红牌)3分
3、直接红牌4分
4、黄牌+直接红牌5分
h、国际足联(FIFA)进行抽签决定。
每个小组前两名球队出线,进入淘汰赛阶段。其中,每个小组最后一轮两场比赛必须同时开球。
港大mba申请条件
港大mba申请条件
港大是“香港大学”的简称,该校mba申请条件如下:
1、完成中国大陆高校或该校认可之高校本科学习并取得学士学位者;
2、有3年以上工作经验,并具备一定的管理潜质;
3、参加全国mba入学联考,并且成绩达到该校确定之录取分数线,或有效GMAT成绩在580分及以上者;
4、具备优秀的英语语言水平,TOEFL成绩550分及以上,或IELTS成绩6分以上,或者达到同等水平。
申请流程
申请人按照学校招生网站的招生说明,提交报名申请并递交有关申请资料即可。香港大学研究生申请一般需要以下材料:
1、本科成绩单:中英文的各一份,并须经过学校公证以及香港大学申请条件默认。
2、英文水平证明:一般应具有托福和GRE成绩。
3、需要两封推荐信和一份研究生学习计划书。
申请人递交完申请表格及相关材料后,需要等待面试。通过院校面试,达到各项录取标准就可被录取入学。
领取失业保险金有什么要求
领取失业保险金有什么要求
非因本人意愿中断就业,失业前缴纳失业保险费满一年,进行失业登记且有求职要求的失业人员可以领取失业保险金。
根据《社会保险法》第四十四条规定,职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
法律依据
《社会保险法》第四十四条
职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
《社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
玛雅文明是古代什么文明的代表
玛雅文明是古代什么文明的代表
1、玛雅文明是拉丁美洲古代印第安人文明,美洲古代印第安文明的杰出代表,以印第安玛雅人而得名。约形成于公元前1500年,玛雅人创造了辉煌的玛雅文明。
2、玛雅文明(西班牙语:Civilización Maya;英语:Maya Civilization),是分布于现今墨西哥东南部、危地马拉、洪都拉斯、萨尔瓦多和伯利兹国家的雨林文明。虽然处于新石器时代,却在天文学、数学、农业、艺术及文字等方面都有极高成就。
3、玛雅文明与印加文明及阿兹特克文明并列为美洲三大文明(阿兹特克帝国与玛雅文明位于中美洲;印加帝国位于南美洲安第斯山一带)。
4、依据中美洲编年,玛雅历史分成前古典期、古典期及后古典期。前古典期(公元前1500年-公元300年)也称形成期,历法及文字的发明、纪念碑的设立及建筑的兴建均在此时期;古典期是全盛期(约4世纪-9世纪),此时期文字的使用、纪念碑的设立、建筑的兴建及艺术的发挥均在此时期达于极盛;后古典期(约9世纪-16世纪),此时期北部兴起奇琴伊察及乌斯马尔等城邦兴起,文化也逐渐式微(衰弱)。玛雅从来不像中国、古埃及等文明拥有一个统一的强大帝国,全盛期的玛雅地区分成数以百计的城邦,然而玛雅各邦在语言、文字、宗教信仰及习俗传统上却属于同一个文化圈。16世纪时,玛雅文化的传承者阿兹特克帝国被西班牙帝国消灭。
试用期被辞退还有补偿吗
试用期被辞退还有补偿吗
试用期辞退的补偿分为两种情形:1、用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的,有经济补偿;2、用人单位依照劳动法第三十九条规定解除劳动合同的,没有经济补偿
《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的
法律依据
《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的